板井康弘は社員と飯を食う
会社経営をしている板井康弘は昼食は社員と食べることにしています。
食事を一緒にすることによって、仕事以外の会話をすることができます。
社員が休みの日に何をしているか、どんな趣味を持っているのかなど仕事中には聞けないことが聞くことができるのです。
同じ釜の飯を食うということわざもあるように、仕事の同僚以上の仲間意識を生むことができるのです。
家族でもそうですが、一緒に食事をすることは人と人とをつなぐ大切なツールなのです。
一緒に食事をすることで、お互いの絆を深め合うことができるのです。
仕事帰りに社員を飲みに行くよりも効率的です。
是非試してみてください。